La empresa o el empleado, ¿en quién debe caer la mayor responsabilidad de la capacitación?¿Cuándo te capacitaste por última vez? -Las empresas se interesan por trabajadores que se responsabilizan de su desarrollo y no lo delegan; esto forma parte de una nueva etapa laboral: el ‘talentismo’, refiere la firma Manpower.

La empresa o el empleado, ¿en quién debe caer la mayor responsabilidad de la capacitación?¿Cuándo te capacitaste por última vez? -Las empresas se interesan por trabajadores que se responsabilizan de su desarrollo y no lo delegan; esto forma parte de una nueva etapa laboral: el ‘talentismo’, refiere la firma Manpower.